Notre conseil d’administration

Le conseil d’administration de l’ACHRU dirige l’Association au nom de ses membres. Il est formé de 14 personnes élues. Celles-ci disposent d’un mandat de trois ans. Les élections se tiennent au printemps, avant l’assemblée générale annuelle.

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Les membres du conseil d’administration 2020-2021

PRÉSIDENT ÉLU | Directeur régional, Nouvelle-Écosse et Î.-P.-É.

Timothy Crooks
Directeur général, Phoenix Youth Programs
tcrooks@phoenixyouth.ca

À propos

Timothy est directeur général de Phoenix Youth Programs (Phoenix) à Halifax, en Nouvelle-Écosse. En plus de son travail pour Phoenix, il a participé à une variété de conseil d’administration et de comités de pilotage dans la communauté, et il continue d’être actif dans plusieurs projets provinciaux et fédéraux. Il a contribué à la School of Health and Human Performance de la Dalhousie University à titre d’enseignant sur les enjeux associés aux services de consultation pour les jeunes à risque. Timothy a aussi été président du comité-conseil pour le Department of Child and Youth Study du Mount St. Vincent University. Actuellement, il est membre du comité consultatif pour le Centre for Employment Innovation et il est aussi membre du conseil d’administration du Nova Scotia Community Sector Council.

Il est gradué de la School of Social Work de la Dalhousie University. Avant ces études à Dalhousie, il a enseigné, ayant obtenu son diplôme en la matière d’Acadia University. Timothy a reçu plusieurs marques de reconnaissance, tout au long de sa carrière :

La Société canadienne des directeurs d’associations – le prix Leadership.
La Fondation Gordon – reconnaissance de son impact dans le domaine de l’enfance et de la jeunesse.
Acadia University a reconnu en Timothy un ancien étudiant émérite.
Homme d’affaires de l’année – Médaille d’argent – Récompenses de la Chambre de commerce d’Halifax.
Honorable Mayann E. Francis, lieutenante-gouverneure de la Nouvelle-Écosse – prix de reconnaissance pour son travail dans la communauté sur les questions de justice sociale.

PRÉSIDENT SORTANT | Directeur par mandat

Kevin Albers
Directeur général, M’akola Housing Society and M’akola Development Services
kalbers@makola.bc.ca

À propos

Kevin est une personne clé pour l’avenir du logement abordable et son rôle de leader est reconnu grâce aux idées innovantes et aux solutions créatives développées dans le cadre de la fin des conventions d’exploitation. Il est le directeur général du M’akola Group, le plus important gestionnaire et développeur de logements abordables pour les Autochtones en Colombie-Britannique et il travaille avec plusieurs représentants des Premières Nations pour construire des logements à l’intérieur et à l’extérieur des réserves. Kevin a été le catalyseur qui a permis à plusieurs complexes immobiliers de voir le jour et il a pavé la voie à plusieurs gestionnaires de logements grâce à des partenariats créatifs. Il est comptable professionnel agréé, membre agréé de l’Institute of Housing et il détient un certificat en gestion de projet.

VICE-PRÉSIDENTE | Directrice régionale, Colombie-Britannique

Margaret Pfoh
Directrice générale, Aboriginal Housing Management Association
mpfoh@ahma-bc.org

À propos

Margaret Pfoh est une Tsimshian du clan de l’Aigle de la Première Nation Gitga’at. Elle possède plus de 22 ans d’expérience en gestion de l’habitation et elle est actuellement directrice générale pour l’Aboriginal Housing Management Association.

Elle fut directrice générale de Mamele’awt Qweesome/To’o Housing Society (MQHS) plusieurs années. Pendant cette période, son équipe a dirigé la création d’un village urbain qui comprend toute une gamme de logements. Celui-ci est enraciné dans la culture autochtone et ouvert à toute la communauté.

Avec créativité et ténacité, elle a multiplié par cinq le nombre de logements de MQHS et mis en place des programmes d’appui pour aider les familles autochtones itinérantes à devenir autonomes. Margaret a aussi été présidente et directrice de l’Aboriginal Housing Management Association pendant près de 20 ans, appuyant à la fois l’évolution de l’organisation et la décentralisation réussie des programmes d’habitation et des services pour les Autochtones à l’association. Ce fut la première organisation au Canada à obtenir ce résultat et la seconde dans le monde.

TRÉSORIÈRE | Directrice régionale, Ontario

Olga Tasci
Directrice des opérations, L'Agence des coopératives d'habitation

otasci@agency.coop

À propos

With some 25 years of non-profit housing experience as a senior manager, board member and front-line service provider, Olga is a dedicated housing professional. Throughout her career, she has had the privilege of supporting resilient community-based housing and developing networks in government and housing sectors both nationally and internationally.

Olga has gained experience leading the front-line work at both the Agency for Co-operative Housing, the co-op housing sector and on the governance side of a non-profit in Ottawa, and is a volunteer as President of Taiga Non-Profit Housing. Earlier in her career, Olga worked for a co-op housing membership organization for 15 years, and offered expertise in association management and membership retention.

Olga's experience working with different levels of governments, CMHC and housing organizations provides valuable insight to CHRA in the challenges arising with the development of new housing programs and affordable housing issues.

SECRÉTAIRE | Directeur par mandat

Ray Sullivan
Directeur général, Centretown Citizens Ottawa Corporation
Ray.Sullivan@ccohousing.org

À propos

Ray est le directeur général de Centretown Citizens Ottawa Corporation (CCOC), une compagnie privée de logement à but non lucratif qui gère près de 1600 logements abordables dans plus de 50 propriétés au centre-ville d’Ottawa. CCOC a 45 ans de réputation comme fournisseur de logement novateur, défenseur actif et propriétaire responsable au sein de la communauté. Ray préside également le conseil d’administration de Cahdco, une corporation d’aménagement immobilier à but non-lucratif créée par CCOC.

En tant que défenseur pour la collaboration et de l’intégration du secteur, Ray croit au pouvoir de l’action collective et à l’union pour façonner notre propre avenir. Ray travaille dans le domaine du logement abordable depuis 1999 et, tout au long de sa carrière, a cherché à renforcer la voix du secteur du logement sans but lucratif.

Directeur, communauté autochtone

Justin Marchand
Directeur général, Ontario Aboriginal Housing Services
jmarchand@oahssc.ca

À propos

Justin Marchand est Métis. Il a été nommé directeur général de l’Ontario Aboriginal Housing Services (OAHS) en 2018. Auparavant, il y a occupé les postes de directeur des opérations générales et de directeur de l’exécution des programmes. Il travaille pour l’OAHS depuis 2009.

Justin Marchand a cumulé 20 ans d’expérience dans un large éventail de secteurs, notamment deux sociétés cotées en bourse, une firme d’expert-comptable et de conseil, et une société d’État importante. Il détient de nombreux agréments dans les disciplines des finances, de la gestion et du logement.

Il a récemment été choisi comme président du groupe de travail du Caucus autochtone de l’Association canadienne d’habitation et de rénovation urbaine (ACHRU) et est également membre du conseil d’administration de l’ACHRU. Justin est aussi un membre actif du conseil d’administration de la Coalition of Hamilton Indigenous Leadership (CHIL) et de Shingwauk Kinoomaage Gamig, situé à Bawaating.

Justin croit que le logement est un droit humain fondamental. À son avis, l’accès à un logement sûr, abordable et adapté à leur culture, offre aux Autochtones la possibilité d’améliorer d’autres aspects de leur vie.

Directrice par mandat

Shaun Simms
capital humain, culture d'entreprise et communications, Ottawa Community Housing Corporation
Shaun_Simms@och.ca

À propos

Passionnée par la recherche d’une carrière où elle pourra faire une différence, Shaun commencé à travailler dans le secteur du logement social en 1991. En tant que vice-présidente personnes, culture et communications de la Société de logement communautaire d’Ottawa (LCO), Shaun dirige une équipe d’experts chargés qui élabore et met en œuvre des plans stratégiques qui appuient l’objectif de LCO de favoriser une culture organisationnelle de leadership, de responsabilisation et d’amélioration continue. En tant que championne de l’équité et de la diversité, Shaun dirige son équipe dans le cadre d’un nouveau plan pluriannuel de diversité et d’inclusion qui a permis de former des groupes de ressources pour les employés, notamment pour les personnes noires, autochtones et de couleur, les personnes handicapées, les femmes en milieu de travail et les LGBTQ2SIA+. Le fait d’engager et d’inspirer les employés à créer et à promouvoir un sens commun des objectifs et une vision commune permet en fin de compte de construire des communautés plus fortes et plus saines pour les locataires, ce qui est à la fois essentiel dans mon rôle de leader et en harmonie avec mes valeurs.

Tout au long de sa carrière, Shaun a eu l’occasion d’exercer de nombreuses fonctions dans le secteur du logement, notamment l’entretien, l’accueil des locataires, l’administration de la location, l’exploitation et les ressources humaines, ce qui lui a permis d’acquérir une compréhension globale de la meilleure façon de fournir des logements abordables aux personnes qui en ont grand besoin.

Directrice régionale, Manitoba

Christina Maes Nino
Directrice générale, Manitoba Non-Profit Housing Association
execdir@mnpha.com

À propos

Christina Maes Nino a longtemps travaillé au soutien et à l’organisation de personnes qui vivent dans la pauvreté, cherchant à collaborer avec elles et à intervenir pour améliorer leurs conditions d’habitation. Après avoir travaillé sur le terrain avec des sans- abris dans le Vancouver’s Downtown Eastside, et comme organisatrice communautaire dans le logement social à Calgary, Christina a décidé de se consacrer à la recherche et au développement de politiques.

Christina a été la coordonnatrice et la coauteure de « Here and Now: The Winnipeg Plan to End Youth Homelessness » (2017),et des projets de recensement des personnes sans-abri en 2015 et 2018 à Winnipeg. Elle est aussi coauteure du Winnipeg Street Health Report (2011) et elle a édité deux chapitres dans les livres « Decolonizing Planning » (2014) et « Poor Housing » (2015). Elle a aussi collaboré avec des associations de résidents, des planificateurs et les Neighbourhood Renewal Corporations du centre-ville de Winnipeg pour élaborer les plans de trois quartiers.

Actuellement directrice générale de la Manitoba Non-Profit Housing Association, Christina appuie les gestionnaires de logements sans but lucratif dans l’établissement d’un secteur du logement sans but lucratif dynamique et durable à travers de la représentation, du développement professionnel et la construction de partenariat. Elle est aussi membre active de la Winnipeg Right to Housing Coalition.

Directeur régional, Saskatchewan

Tyler Stewart
Directeur général, Stewart Properties
Tyler@stewartproperties.ca

À propos

Tyler Stewart est le président-directeur général de Stewart Properties, un fournisseur de logements abordables situé à Saskatoon. Le président et son équipe partagent une passion pour l’aide aux personnes en difficulté. Sous la direction de Tyler, l’entreprise est devenue un leader du logement abordable dans la Saskatchewan, en établissant des partenariats avec plusieurs organismes sans but lucratif. Elle fournit aux personnes aidées par ces organismes des logements abordables et sécuritaires.

Tyler a obtenu son diplôme en gestion des entreprises du Mount Royal College en 1997. Il contribue à la communauté en siégeant à de nombreux conseils d’administration et en participant à des organismes où sa passion pour l’engagement social et le logement abordable rayonne. Il est très actif dans l’industrie résidentielle de Saskatoon comme directeur du Saskatoon Housing Initiatives Partnership (SHIP), directeur à la Fédération canadienne des associations de propriétaires immobiliers (FCAPI) et ancien directeur de la Saskatchewan Landlord Association (SKLA). Tyler est aussi membre de conseils d’administration d’organismes sans but lucratif dont le Kinsmen Club de Saskatoon et le YMCA.

Pour atteindre l’équilibre dans sa vie, il consacre son temps libre à sa charmante épouse, ses deux garçons et sa fille. Il voyage à travers le monde, pratique des activités de plein air et profite le mieux possible de ce que la vie peut lui offrir.

Directeur régional, Nouveau-Brunswick

George Cormier
Directeur général, Association de logement sans but lucratif du Nouveau-Brunswick
george@nbnpha-alsblnb.ca

À propos

George a joint récemment l’Association de logement sans but lucratif du Nouveau-Brunswick à titre de directeur général. Ce poste fait suite au rôle clé qu’il a joué pendant plusieurs années dans le secteur du logement abordable et des soins de longue durée dans les régions rurales du Nouveau-Brunswick. Il est aussi conseiller municipal à Memramcook et il participe à des projets pour les aînés dans le cadre des communautés amies des aînés.

Il a été membre du conseil de l’Association francophone des établissements de soins spéciaux du N.B. (AFESSNB) où il a été directeur de la région de Moncton pendant quelques années. Georges fait partie de la table ronde provinciale qui conseille le ministère du Développement social dans le cadre de la nouvelle Stratégie sur le vieillissement du Nouveau-Brunswick. En plus de son expérience dans le logement, il détient un MBA et il est candidat pour l’agrégation à titre de conseiller en ressources humaines.

Directeur régionale, Québec

Jacques Beaudoin
Secrétaire général, Réseau quebecois des OSBL d’habitation
j.beaudoin@rqoh.com

À propos

En poste au RQOH depuis janvier 2015, Jacques Beaudoin est également membre du Barreau du Québec. Impliqué socialement depuis son passage dans le milieu des associations étudiantes à la fin des années 1970, il a développé une expertise certaine dans le soutien aux organismes communautaires autonomes.

Avant de se joindre à l’équipe du RQOH, il a notamment travaillé au Mouvement Action-Chômage de Montréal, où il a pu exercer ses talents de plaideur devant les tribunaux administratifs compétents en matière d’assurance-emploi. Après quelques années dans ce domaine, il a décidé de consacrer son activité professionnelle à la consolidation et la promotion du secteur du logement communautaire, convaincu que le droit à un logement abordable et de qualité est une condition essentielle à l’épanouissement de tous les citoyens.

À son arrivée au RQOH, Jacques a assumé la responsabilité des programmes de recherche et de formation du Réseau. Comme secrétaire général, il est désormais responsable des affaires publiques et partage la responsabilité de la gouvernance de l’organisation.

Directrice régionale, Terre-Neuve-et-Labrador

Simone Lilly
Gestionnaire de l’investissement communautaire, End Homelessness St John’s
slilly@wecanendit.com

À propos

Simone Lilly s’intéresse vivement aux initiatives et aux politiques liées au logement ainsi qu’au développement de programmes. En tant que gestionnaire de l’investissement communautaire chez End Homelessness St John’s (EHSJ),

Simone intervient dans l’optimisation et l’investissement des fonds disponibles pour les options de logement, les ressources communautaires et les programmes visant à combler les lacunes systémiques présentes dans le secteur du logement local.

Avant de travailler pour l’EHSJ, elle a occupé le poste de facilitatrice en matière de logement abordable pour la ville de St. John’s. Elle y a dirigé la conception et la mise en œuvre de la stratégie visant à répondre aux besoins croissants de la municipalité en matière de logement. Cet emploi avec la ville a été précédé d’un travail de sensibilisation de première ligne et de coordination de programmes avec plusieurs organismes communautaires soutenant les populations marginalisées.

L’expérience unique de Simone en matière de politique publique et de développement communautaire lui permet de voir comment, sur le plan macro, les décisions politiques influencent considérablement la vie dans la communauté. Elle se passionne pour la sensibilisation à ces impacts et pour le rôle du logement dans les conditions sociales, la sécurité économique et la santé de la population.

Simone est titulaire d’un baccalauréat avec mention en psychologie et poursuit actuellement une maîtrise en gestion de l’administration publique à l’Université de Dalhousie.

Directrice régionale, Alberta

Susan McGee
Directrice générale, Homeward Trust
smcgee@homewardtrust.ca

Read Bio

Susan est directrice générale de Homeward Trust à Edmonton. Elle a d’abord été choisie comme directrice générale du Joint Planning Committee on Housing (EJPCOH) d’Edmonton en juillet 2005, et elle a assumé les mêmes responsabilités pour le Edmonton Housing Trust Fund à partir de juin 2007. Elle a, par la suite, supervisé le regroupement de ces deux organisations sous la bannière de Homeward Trust en 2008.

Sous sa direction, Homeward Trust Edmonton a connu une croissance significative et a rencontré les exigences et les attentes nécessaires à l’obtention du mandat de réaliser le plan pour mettre fin à l’itinérance. Pendant les cinq ans de la mise en place du plan à Edmonton, Homeward Trust a développé un programme Logement d’abord, finançant plusieurs agences pour loger et aider plus de 5 600 personnes. Des projets importants sont en cours, dont des logements avec soutien permanent pour les personnes qui un besoin essentiel d’appui et des services additionnels pour augmenter les capacités actuelles des agences. Homeward Trust insiste sur l’importance de services qui tiennent compte de la culture des gens et s’efforce de s’assurer que les organisations autochtones et les Autochtones eux-mêmes sont des partenaires actifs dans la lutte à l’itinérance telle qu’elle est vécue par les membres de ces communautés.

Avant son travail à Homeward Trust, Susan a été la directrice générale de l’Edmonton Downtown Development Corporation (DDC). Pendant ses 13 ans avec cette organisation, elle a supervisé la mise en place de plusieurs projets significatifs qui ont contribué à la renaissance du centre-ville d’Edmonton. Ceci inclut le programme Alberta Main Street, le maintien du marché fermier du centre-ville, l’établissement de l’Arts District Partnership, et le développement de nombreuses initiatives en partenariat. En plus de son engagement professionnel, Susan est active dans la communauté, en étant bénévole dans plusieurs comités et conseil d’administration et elle continue à aider d’autres villes qui cherchent à mettre fin à l’itinérance. Susan possède un bac en architecture de la Ryerson University à Toronto et elle a obtenu un MBA à l’Edinburgh Business School de Heriot-Watt University. Elle est récipiendaire de la Alberta Centennial Medal et de la Médaille du jubilé de diamant.

Directrice régionale, Territoires du Nord

Patsy Kuksuk
Directrice exécutif, Programmes, Société d’habitation du Nunavut
pkuksuk@gov.nu.ca

À propos

Patsy travaille dans le secteur du logement depuis plus de 30 ans. À ce jour, elle a travaillé pour le gouvernement du Nunavut et la Société d’habitation du Nunavut (SHN) pendant plus de 20 ans d’abord comme gestionnaire des programmes de location, directrice des opérations, vice-présidente et actuellement directrice exécutive des programmes. Elle a représenté le SHN au conseil d’administration de la l’ACHRU et a assisté à presque toutes leurs conférences au cours des 15 dernières années. Elle a appris de nombreuses programmes et stratégie pour construire des logements auprès d’autres intervenants tout en assistant au Congrès et en tant que membre du conseil d’administration. En retour, les délégués de l’ACHRU et du Congrès ont également appris de ses expériences du point de vue du Nord. Patsy a également été présidente du conseil de division de l’éducation, mairesse adjointe d’Arviat et d’autres conseils, et elle aime donner de son temps pour aider les personnes dans le besoin.